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无锡市夜场KTV公司招聘男模/外场模特-教育委員-+Q:-:4397301:-:底薪5000-10000以上,可日结/周结/月结,详情咨询了解:-:{ 2025å¹´2月，合肥市長豐縣楊廟鎮馬郢村黨總支書記、村委會主任陶新德（右）在農場里商討菜園建設。受訪者供圖 在推進鄉村全面振興戰略中，安徽合肥鄉村一批90后帶頭人成為一支關鍵力量。他們帶著新知識、新思維投身鄉村建設，為鄉村振興注入活力。據安徽省合肥市委組織部統計，截至目前，合肥市1122個村（社區）中，有112個村（社區）的“一把手”是90后。作為基層組織的“當家人”，青年干部發揮了哪些作用？自身又得到哪些鍛煉提升？日前，中青報?中青網記者走近這些基層“當家人”。 ―――――――――― 1992年出生的趙軍杰是安徽省合肥市肥東縣響導鄉人。大學就讀會計專業的他，畢業后進入肥東縣長臨河鎮文旅辦工作，憑借努力成為鎮文旅辦副主任。2021å¹´9月，老家響導鄉趙亮社區換屆選舉的消息傳來，鄉里急需有想法、能力強的年輕人，趙軍杰決定回村干事。取得家人的理解后，他回村參加換屆選舉，當選趙亮社區黨總支書記、村委會主任。 趙軍杰的經歷成為眾多回鄉年輕干部的縮影。2021å¹´，合肥市村“兩委”集中換屆以來，越來越多的年輕人，包括鄉鎮機關工作人員、企業管理人員、退伍軍人等，回到家鄉，充實到村“兩委”班子中。據合肥市委組織部統計，截至目前，全市1122個村（社區）中，有112個村（社區）的“一把手”是90后。 作為基層組織的“當家人”，在推動鄉村振興中，青年干部起到什么作用？他們自身又得到哪些鍛煉提升？中青報?中青網記者采訪了這些基層“當家人”。 合肥市肥西縣豐樂鎮豐樂社區黨總支書記、村委會主任徐曉芳（左）向群眾宣傳電動自行車交通安全知識。受訪者供圖 年輕干部回村，先過“水土不服”關 趙軍杰記得，童年時，在上學路上遇到雨雪，鞋子被浸濕，他只能赤腳坐在教室里。這段“冰涼”體感的經歷，激勵他走出農村，也時刻提醒他不忘“來時的路”。 在肥東縣的版圖上，趙軍杰的出生地響導鄉和他曾經工作的長臨河鎮，分別位于最北端和最南端，經濟發展水平差距明顯。此前他偶爾回村，看到村里基礎設施有了很大改善，但仍是“空心村”，缺少年輕人，這讓他心中很不是滋味。村里一位老人的話更是刺痛了他：“有本事的年輕人怎么可能留下來？都到外面發展了?！?為了改變村里現狀、扭轉村民觀念，趙軍杰選擇回到村里。盡管之前在鄉鎮工作了6年，但真正回村“當家”，他才發現自己像個“小白”。 “過去在鎮里做的是業務工作，更多是搞材料、跟對口部門打交道，現在要面對村里方方面面的人和事。事情經常一股腦涌來，前腳在田里巡查秸稈禁燒，后腳帶著一身灰就來鎮上開協調會?！彼袊@道，“村里的工作真是不一樣！” 工作中，趙軍杰緊緊抓住黨建引領這個“牛鼻子”，虛心向前輩們請教，做深做實微網格基層治理單元，不斷提升鄉村治理水平。 回村后，他做的第一件事是召集村干部“織網定格”，打通服務群眾“最后一米”。他利用工作間隙入戶走訪，將每家每戶的情況詳細記錄在冊，兩個多月跑遍了12個自然村、23個村民組。他動員當地一些村干部和鄉賢力量，搭建了10個網格，選聘了39名網格員。 村“兩委”提出“一桿筆、一個本，收集村情民意；一張嘴、一條腿，提供全方位服務”的網格化工作方法，形成群眾有求必應、村黨組織一呼百應的良好局面。 有一次，正值春耕時節，響導鄉因地處江淮分水嶺脊背，干旱少雨，唯一的灌溉水渠又被堵住，農戶們急得團團轉。群眾將問題反映給網格員，趙軍杰第一時間帶領村干部實地察看，發現是水草堵塞了灌溉涵管。他緊急找來專業管道疏通隊，僅用半天時間就解決了農戶的難題，保障了近1000畝農田灌溉。 和趙軍杰一樣，合肥市肥東縣楊店鄉勝利社區黨總支書記、村委會主任蔡增也是一名為了實現理想而回村的90后。他的家在城里，每天上班往返路程90多公里。 蔡增學的是社會工作專業，之前在位于合肥市區的七里塘社區工作了5å¹´，有著豐富的基層工作經驗。但從城區來到農村，他還是有些“水土不服”。 勝利社區擁有生態資源優勢，蔡增上任后，著力開展人居環境整治工作。他積極爭取上級項目資金，重點推進農村改廁與生活污水治理的銜接，大力改善村居環境，還爭取資金加強村里的交通道路建設。 “管網修到哪里，水泥路修到哪里，這些都需要與村民坐下來協商，村民的支持至關重要?！辈淘稣f，“過去我以為，鄉村治理的關鍵在于爭取到經費?，F在我意識到，做好群眾工作是重中之重?！?遇到一時想不通的村民，他就帶著志愿者多次上門，反復宣傳人居環境整治的惠民意義，還主動幫他們打掃衛生，動之以情、曉之以理，努力讓村民都參與到環境整治中來。 如今的勝利社區，柏油路串起農家菜園與院落，清澈的水塘映照著栩栩如生的墻繪，一幅生態宜居的鄉村畫卷展現在眼前。 2024å¹´7月，合肥市肥西縣官亭鎮團結村黨委書記、村委會主任凌東升（左）和同事在水稻基地噴灑農藥。受訪者供圖 “干給村民看、帶著村民干、幫著村民富” 鄉村振興，產業是關鍵，村干部擔當著產業帶頭人的角色。響導鄉種桃歷史悠久，趙軍杰剛來時，村里一處桃園因承包大戶經營不善瀕臨關閉，看著桃子爛在田里，他十分心疼。 趙軍杰決定進行技術升級。他從安徽省宿州市碭山縣請來桃樹種植專家，對桃園進行全面改造，優選嫁接桃樹品種，加強田間管理技術指導，提升桃子的品相和口味。2023年夏季，這個桃園迎來大豐收，產量達120萬斤，較上年提高15%，畝產收益提高至1.2萬元，累計創收400萬元。同時，他帶動村里與電商平臺和直播達人合作，提高品牌知名度。如今，“趙亮響桃”供不應求，帶動群眾就業近千人次。 “不僅大戶種，還要把村民都發動起來，才能實現共同富裕。”在趙軍杰看來，“只有自己帶頭種，村民才會相信，跟著種”。他發動家人承包了一片桃園，投資30多萬元，當年就回本一半。他讓家人把桃樹種植技術步驟整理成冊，給村民提供技術指導。 “不要怕，只要你愿意種，這里的技術都可以給你，手把手教你種?！壁w軍杰經常這樣對村民說。他希望有更多村民享受到產業發展的紅利。 如今，趙亮社區不斷優化產業結構，形成了以果蔬產業園、珍禽養殖基地、精品桃園為主的多元化產業格局，年產值超1000萬元，村集體年收入達132萬元。 在合肥市肥西縣官亭鎮團結村，90后黨委書記、村委會主任凌東升，帶領村“兩委”根據本村實際，充分研判，主動謀劃產業項目。 2024å¹´，該村整治復墾撂荒地，整合出800畝集體土地，凌東升帶領年輕村干部承包了部分土地，用來種水稻。 當時正值酷暑，幾個從未干過農活的年輕人起早貪黑在田間勞作。有村民對此感到不解，認為他們在“作秀”。“隨著水稻抽穗揚花，這些聲音少了很多，我們的努力被群眾看在眼里，種植大戶也主動過來提供技術指導。”凌東升說。 如今，村里與轄區內一家食品龍頭企業協商洽談，希望通過訂單農業推動村集體經濟發展，實現互惠共贏。 凌東升的父親過去曾做過村支書。凌東升時常與父親交流探討如何當好新時期的村干部，他總結出自己的心得：“干給村民看、帶著村民干、幫著村民富?！? 2022å¹´2月，合肥市肥東縣響導鄉趙亮社區黨總支書記、村委會主任趙軍杰在村里果蔬產業園掃雪。受訪者供圖 為鄉村帶來更多新興業態和煙火氣 為探索鄉村發展新方向，在合肥市長豐縣楊廟鎮馬郢村，黨總支書記、村委會主任陶新德組織各行各業的青年創客開展“星空夜話”活動，共同碰撞創意火花。 2024å¹´9月11æ—¥，陶新德和青年創客發出倡議，在馬郢村常態化開展青年集市活動，為鄉村帶來更多新興業態和煙火氣。 2024年國慶節期間，首屆馬郢集市設置22個攤位，各地攤主慕名而來，銷售額近15萬元。今年1月5日舉行的馬郢年貨節上，全市近百家攤主齊聚，村“兩委”專門帶領青年創客制作了卡通地圖，游客可以依次體驗果蔬生鮮、加工農品、美食小吃、文創手作、休閑游樂等板塊。 馬郢村位于江淮分水嶺，一度是貧困村。近10年來，由于一群青年志愿者、創客的到來，鄉村業態逐漸被激活，2024年，村集體經濟收入達260萬元。 “讓專業的人在鄉村做專業的事?！碧招碌陆榻B，目前在馬郢村扎根的青年創客有50多人，涵蓋美食研習社、書畫民俗空間、鄉間民宿、非遺工坊、電影博物館、竹編體驗館等新興業態，大家共同策劃非遺、文創、鄉村特產、青年戲劇節等活動，助力鄉村文化振興。 90后徐曉芳出生于合肥市肥西縣豐樂鎮。大學畢業后，她在外闖蕩，成為一家快餐連鎖企業的副店長。2012å¹´，為就近照顧父母，她回到豐樂鎮豐樂社區工作。 “當時以為社區工作就是朝九晚五，有人來咨詢，解答一下?！闭嬲M入角色后，徐曉芳才發現，“社區的人哪有一直坐辦公室的，往往是白天在外面跑，晚上還要加班整材料”。 徐曉芳先后擔任過文書、民政專干、會計，在多個崗位上歷練過。曾經，她覺得自己只是按部就班的“上班族”，對“挑大梁”沒有想法。但一位老同事的話讓她感觸頗深：“你要能干好社區工作，還有什么難事搞不定？” 2021年社區換屆前，徐曉芳被列為書記后備人選，組織找她談話，同事也勸她干?？伤睦镏贝蚬模骸爱敃r小孩要上小學了，自己能干好嗎？”家人的支持讓她堅定了信心。 當選豐樂社區黨總支書記、村委會主任后，徐曉芳面臨的第一件棘手事情是國有土地上房屋征收和安置房分配。其中涉及多方利益，也有歷史遺留問題，矛盾錯綜復雜。 時間緊、任務重，徐曉芳不等不靠。她找路子、想點子，決定先從檔案入手，整理好的檔案先送縣住建局審，實施“完善一批，就分一批”“先易后難，分步實施”的模式，循序漸進推動工作。 “一旦開了頭，村民就不再持觀望態度了。有了示范效應，接下來就好推動了。”那段時間，徐曉芳白天跑手續，晚上挨家挨戶打電話做工作，有時一打就是一個小時，嗓子都啞了。很快，社區完成了22戶的征收協議簽訂及回遷安置，為集鎮更新項目施工搶抓了進度，也得到社區群眾的點贊。 徐曉芳意識到，求真務實、勇于創新，才能破解工作中的難題。為調動更多村民參與鄉村振興，她帶領社區工作人員探索出“積分”法。整合社區資源，打造積分超市，明確用積分量化村民行為，把參與公益活動、志愿服務、移風易俗等納入日常管理，按季度評議，核定村民得分，同時公布積分兌換情況。用“計服務-攢積分-兌商品”的模式，讓積分制成為破解“群眾發動難、隊伍組建難、事務管理難”的重要抓手，增強村民參與基層治理的主動性。 中青報?中青網記者 王磊 王海涵 來源：中國青年報}